転職エージェントおすすめランキング13選

アパレル正社員ブラックすぎ…辞めたい。退職理由とアパレルから転職した成功例

アパレル正社員ブラックすぎ…辞めたい。退職理由とアパレルから転職した成功例

この記事でお伝えしたいこと
  • アパレルを辞めてしまう理由5選
  • アパレル正社員におすすめの転職先
  • アパレルからの転職での成功例&失敗例
  • アパレルからの転職で失敗を最小限にする方法
佐々木

こんにちは!転職アドバイザーの佐々木です。

この記事を見ている人の中には…

『アパレル業界って華やかだけど意外とブラック…』

『アパレル正社員辞めたいけど、転職できるかな…』

と悩んでいる人も多いのではないでしょうか?

ゆり

アパレル店員をしていますが、ブラックな部分も多くて仕事を辞めたいと思っています…

辞めたい気持ちは強いのですが、転職できるか不安で…

佐々木

そうですよね、アパレル店員は想像以上に激務ですよね…

ただ、安心してください。アパレル店員から転職することは可能です!

ただ、未経験の職種への転職は、少し難易度が高いので、この記事を通して対策していきましょう!

記事を読み進める前に…

仕事が辛いなら環境をリセットして、マイナス状態をゼロにしましょう。

マイナス→プラスより、ゼロ→プラスの方が簡単です。

限界が来る前に、プロのアドバイザーに転職の無料相談をして、次の選択肢を探しておくことが保険になります。

アパレルの正社員辞めたい…ブラック企業で働き続ける危険性

佐々木

アパレル業界はブラック企業も多く、正社員で働いていながらも辞めたいと悩んでいる人がたくさんいます

具体的には…

「休みが少なく土日に友人と遊べない…」
「女性ばかりの職場で人間関係が悪い…」

など、様々な理由から辞めたいと悩んでいます。実際にTwitterなどを見てみると…

ゆり

確かに、入社前は華やかな仕事ってイメージがありましたが、実際は違いましたね…

佐々木

そうなんです。悩みを抱えながら仕事を続け、肉体的にも精神的にも無理をしている人もたくさんいます…

実はこの状態は非常に危険なんです。

というのも、心身に問題を抱えている状態が続くと「うつ病」や「自律神経失調症」になってしまう危険性があるからです。

ゆり

たしかに、うつ病や自律神経失調症は今後の転職に影響しそうで…

佐々木

私の経験でもうつ病などになって、今後のキャリアに影響が出てしまった人もいます。

そこで次はどういった退職理由が多いのかをみていきましょう。

アパレルの正社員に多い退職理由5選

佐々木

それではここで、今まで転職相談を受けてきた私の経験から…

退職理由として多かった5つをピックアップしてみました!

アパレル店員の退職理由
  • 一日中立ち仕事で体力的に辛い
  • 休みが少なく、GWや年末年始も休めない
  • 給料が低く、好きなものが買えない
  • 長時間労働でプライベートの時間がない
  • 女性ばかりの職場で人間関係が悪い

それでは詳しく確認していきましょう。

退職理由1|一日中立ち仕事で体力的に辛い

アパレル店員は1日平均7時間立って接客をしています。

また、長時間の立ち仕事に加え、ヒールが高い靴を履いて店頭に立つこともあるので、足に負担がかかり、足を痛めてしまう人も…

退職理由2|休みが少なく、GWや年末年始も休めない

アパレル業界は休みは少ないことで有名ですが、特に店員が少ない職場であれば、休日日数が少ないことはもちろん、連休を取ることは難しくなっていきます。

年末年始やGWに休みを取れず家族や友人との時間も中々確保できません…

退職理由3|給料が低く、好きなものが買えない

アパレル社員の人の給料が、決して高いとは言えません。

自社ブランドの社販で割引があるとはいえ、シーズン毎に洋服を買い替えなければいけないので手元に残るお金は多くはありません…

退職理由4| 長時間労働でプライベートの時間がない

仕事内容は、お客の接客から商品の品出し、発注、売上の算定、シフトの作成などになります。

ただ、お客様第一になるので、接客が一番優先されます。そのため、閉店まで他の仕事が残ってしまい残業が多くなることも…

退職理由5| 女性ばかりの職場で人間関係が悪い

女性ばかりの職場では、嫉妬なども生まれます。

その中でも、売り上げに関わる問題が多く、新人のスタッフがベテランスタッフより売り上げを取った場合、裏作業に回されるなど陰湿な嫌がらせも…


佐々木

アパレル店員の退職理由は以上です。

そこでもう一度まとめると次の通りになります。

アパレル店員の退職理由
  • 一日中立ち仕事で体力的に辛い
  • 休みが少なく、GWや年末年始も休めない
  • 給料が低く、好きなものが買えない
  • 長時間労働でプライベートの時間がない
  • 女性ばかりの職場で人間関係が悪い
佐々木

また、他にもこんな声が…

その他の退職理由
  • 将来が不安
  • ノルマがきつい
  • 理不尽なお客さんの対応が嫌
  • 異動があるのが辛い
ゆり

他にもブラックな事が理由で悩んでる人も多くいるんですね…

佐々木

そうなんです、同じ悩みを抱えてる人が多いんです。

さらに、転職出来るかもわからないと不安ですよね…

なので次は、具体的にどのような転職先があるのか見ていきますね!

アパレルの正社員から転職する際におすすめの転職先

佐々木

アパレル店員の経験が活かせる転職先は数多くあります。

1つずつ見ていきましょう。

アパレルメーカー(服を作ることに関する仕事)

年収約400万円
仕事内容
  • 商品企画やマーケティング、事務など
おすすめ
ポイント
  • 接客とは違う視点でアパレルに関われる
資格なし
佐々木

アパレル店員としての経験を発揮できるので、作る側に回ってみたいと考えてる人にはオススメの職業です。

事務職

年収約330万円
仕事内容
  • パソコンで書類の作成や整理などの作業
おすすめ
ポイント
  • パソコンのスキルが身につく(Excelなど)
資格なし
佐々木

事務職は人気の高い職業なので、未経験だと少し難しい業務でもあるので気をつけてください。

また、このような難易度が高めの転職先に転職したい場合は転職エージェントの利用をオススメします。

営業職

年収約349万円
仕事内容
  • お客様に自社のサービスや商品、情報の購入を促して契約を取り付ける
おすすめ
ポイント
  • アパレル店員の時に身につけたコミュニケーション能力を活かせる
資格普通運転免許が必要な場合がある
佐々木

事務職同様に営業職も非常に人気の高い職業なので、転職エージェントの利用をオススメします。

接客・サービス業(ホテル、飲食、小売)

年収約300万円
仕事内容
  • 飲食店や、量販店、旅館・ホテル・レジャー施設などにおいて、お客の対応などを行う仕事
おすすめ
ポイント
  • 接客が好きなら、経験を活かすことができる
資格なし
佐々木

外国人と接する機会にもなるので、語学を再開したい人にもオススメです。

ウェディングプランナー

年収約300万円
仕事内容
  • 予算や日取り、衣装や式場など結婚に関わるプロデュース
おすすめ
ポイント
  • 人生の大事な節目に関われるのでやりがいがある
資格なし
佐々木

やりがいを求めて転職する人も多いので、オススメです。


佐々木

アパレル店員のおすすめの転職先は以上です。

そこでもう一度まとめると次の通りになります。

おすすめ転職先
  • アパレルメーカー
  • 事務職
  • 営業職
  • 接客・サービス業(ホテル、飲食、小売)
  • ウェディングプランナー
ゆり

受付からブライダルまで、かなり広い分野でアパレルの経験は活かせるのですね。

受付は女性が多いイメージがあるので、私に向いているかも!

佐々木

そうですね!

アパレル店員からの転職はかなりたくさんの選択肢があります。

今回説明したものが全てではないので、まだやりたい仕事が見つからない方は、転職エージェントでプロにアドバイスをもらうのもオススメですよ!

失敗を最小限に抑えて、アパレルから転職を成功させる方法

ゆり
限界がくる前に転職活動をするべきということは理解できたのですが、何から始めていいか….
佐々木
たしかに、いざ行動に移そうと思うと迷いますよね…

それでは、まずは在職中に転職活動をする全方法を把握することから始めましょう!

転職方法
  • 転職サイトや求人雑誌を利用する
  • 企業のホームページから直接応募する
  • 転職フェアやイベントに参加する
  • ハローワークを利用する
  • 転職エージェントを利用する
ゆり
こうして見てみると、5つもあるんですね!
佐々木
そうなんです!

ただ、5つの中でも転職サイト転職エージェントを利用している人は多いですね。

ゆり
えっ!そうなんですね!
佐々木
はい!特に転職サイトよりも転職エージェントの利用が多い理由としては…

在職中の転職では、「時間がない中で効率的に転職活動を進めなければいけない」からです。

実際に転職エージェントのサポート内容を洗い出してみると…

エージェントのサポート内容
  • 転職相談にのってくれる
  • あなたに合ったお仕事を紹介してくれる
  • 履歴書の添削や面接対策を指導してくれる
  • 面接日程を調整してくれる
  • 内定獲得後も給与交渉などをしてくれる
ゆり
なるほど…

たしかに、ここまでサポートしてくれるなら在職中で時間が無いなかでも、安心して転職活動ができそう!

佐々木
おっしゃる通りです!

逆に考えると、転職エージェントを利用しなければこれらを全部、自分一人でやらなければいけないということも覚えておくべきです!

実際に転職エージェント以外の、就職イベントへの参加などの転職方法でも良いのですが…

ゆり
それだと働きながらの転職は大変になってしまうということですね!
佐々木
はい!そうなんです…

ここではサクッとおすすめの転職エージェントをご紹介しておきますね。

おすすめ5社
  1. 『リクルートエージェント』
    特徴:業界No.1の転職エージェント
    【公式】https://www.r-agent.com/
  2. 『マイナビエージェント』
    特徴:20.30代の若手のサポートが手厚い
    【公式】https://mynavi-agent.jp/
  3. 『doda』
    特徴:求人数やサポート体制共に業界トップクラス
    【公式】https://doda.jp/
  4. 『パソナキャリア』
    特徴:業界No.1のサポート体制
    【公式】https://www.pasonacareer.jp/
  5. 『JACリクルートメント』
    特徴:年収500万円以上のエグゼクティブ向け
    【公式】http://www.jac-recruitment.jp/

※参考:女性におすすめの転職エージェント7選

ゆり
ありがとうございます!

ただ、どれも良さそうで迷ってしまいますね…

佐々木
はい!おっしゃる通りです!

本来なら求人を紹介してもらえる窓口を広げるために5社全部に登録すべきなのですが…

面倒だと感じる方は最低でも『リクルートエージェント』だけでも登録をして転職相談を受けるべきです!

アパレルに転職するなら

アパレルからアパレルに転職を考えている方は、次の記事も参考にしてくださいね。

アパレル業界におすすめの転職エージェント4社を徹底比較|外資系や未経験でもファッション業界でキャリアアップ

佐々木

おすすめの転職エージェントは以上です。

次に、実際に転職された人の体験談をご紹介します。

アパレルの正社員はブラックすぎ…。転職体験談まとめ

佐々木

それではここで、アパレルから転職した人の事例を紹介していきますね!

ゆり

アパレルから転職して“いきいき”と生活されている人が多いですね!

佐々木

おっしゃる通りです!

仕事を辞めて、自分の時間を作れて、自由に働いてる人も多いんです。

次に、これを実現するために、辞める前に考えるべきことをお伝えしていきますね。

アパレルの正社員を辞める前に考えるべきこと

佐々木

それでは実際に、アパレル店員を辞めるために準備すべきことをお伝えします。

まず、アパレル店員を辞めるときには次の2つのことを準備しておきましょう。

準備するべきこと
  1. 転職先の条件を整理する
  2. プロに転職の相談をしておく

それぞれ詳しくみていきましょう。

準備1|転職先の条件を整理する

実際に転職届けを出す前に、まずどんな仕事に転職するのかを明確にしておくことが大切です。

「今すぐ辞めたい」と思っている人も、焦らず転職先に求める条件を整理しましょう!

リサーチすべき条件
  • 残業や休日出勤はどれくらいあるのか
  • 転職サイトやネット上にある口コミをチェック
  • どんな形でキャリアアップしていけるのか
  • 何名くらいが働いていて、どんな職場環境か
  • 実家から通うべきか、賃貸を借りるべきか
  • 転勤になる可能性があるかどうか

職種だけではなく、どんな条件・待遇で求人を探すのかを決めておくと、より自分に合った求人を探しやすいです。

佐々木

特に、転職エージェントに求人を紹介して貰う場合には…

あらかじめ希望条件を担当者に伝えておいた方がスムーズです!

準備2|プロに転職の相談をしておく

先ほどもお伝えしましたが、確実に転職を成功させるなら、転職のプロであるエージェントに相談するべきです。

無料で転職の相談ができるほか、あなたが知らない業界の知識や常識を伝えてくれたり、個別で面接対策も行ってくれます。

一人で転職活動を行うとなると、最適な転職先を選ぶことが難しいのはもちろん、全て自分で行う必要があるので、時間もかかります…

佐々木

効率よく転職活動を行いたいなら、まずは在職中に、プロに転職の相談をしておきましょう。

おすすめ転職エージェント

途中で転職したくないと思ったらしなくても大丈夫。まずはあなたの可能性を確かめるために登録してみてください。


佐々木

以上がアパレル店員を辞めるときに準備しておくべき2つのことです。

ここでもう一度振り返っていきましょう。

準備するべきこと
  1. 転職先の条件を整理する
  2. プロに転職の相談をしておく
ゆり

退職前に、条件の整理をして、プロに転職の相談をしておくことが大切なんですね。

佐々木

そうなんです!

会社を辞めたいと考えている人は次の記事も読んでみてくださいね。

おわりに|アパレルの正社員を辞めたいなら、まずはプロに転職相談をしよう

佐々木
今回は、アパレルの正社員を辞めたい方向けにご説明してきました。

要点を整理すると…

まとめ
  • アパレル正社員を辞める人は多い
  • アパレル正社員からの転職先は幅広い
  • 就職エージェントに登録することで正社員に就職できる可能性が上がる
  • 転職成功する人は辞める前にしっかり準備している
ゆり
ありがとうございます!
これらを参考にすれば良いということですね!
佐々木
はい!
最後にもう一度おすすめの就職エージェントをまとめておきますね。
おすすめ就職エージェント
  1. 『リクルートエージェント』
    特徴:業界No.1の転職エージェント
    【公式】https://www.r-agent.com/
  2. 『マイナビエージェント』
    特徴:20.30代の若手のサポートが手厚い
    【公式】https://mynavi-agent.jp/
  3. 『doda』
    特徴:求人数やサポート体制共に業界トップクラス
    【公式】https://doda.jp/
  4. 『パソナキャリア』
    特徴:業界No.1のサポート体制
    【公式】https://www.pasonacareer.jp/
  5. 『JACリクルートメント』
    特徴:年収500万円以上のエグゼクティブ向け
    【公式】http://www.jac-recruitment.jp/

※参考:女性におすすめの転職エージェント7選

ゆり
この5社がおすすめなんですね。
佐々木
そうなんです!

本来なら求人を紹介してもらえる窓口を広げるために4社すべてに登録すべきなのですが…

面倒だと感じる方は、最低でも『リクルートエージェント』を登録をして就職相談を受けるべきです!

佐々木

アパレルの正社員のあなたが転職成功することを願っています。