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「U29JOBの評判って良いのかな」
と、疑問に感じていませんか?
結論から述べると、U29JOBは、まだ開始したてのサービスだということもあり、ネット上を見た限り、利用者の口コミがほとんど見られず、サービスの評判自体はわかりませんでした。
ただ、弊社側でU29JOBに関する独自調査を行ったところ、運営元が同じである『WORKPORT』という転職エージェントとサービス内容が90%類似していることが判明しました。
そのためこの記事では、U29JOBとWORKPORTの違いと運営元の株式会社ワークポートの評判について解説することで、U29JOBを利用すべきか検証していきます。
ジャンプできる目次
この記事を最後まで読めば、U29JOBに登録すべきかが判断できるようになりますよ!
U29JOBの概要
『U29JOB』は株式会社ワークポートが運営する29歳以下が対象の転職サイトです。
20代限定のサイトであるにも関わらず、求人が年収300万円~1000万円以上など幅広い年収層の求人を、4万件ほど取り揃えているのが魅力です。
また、WORKPORT自体が、もともとWeb・IT領域に特化して始まったサービスということもあり、U29JOBの求人割合も、同業界が全体の45%を占めています。
U29JOBとWORKPORTは90%類似サービス
あまり情報がネット上で見当たらなかったため、転職nendo側で調査してみた結果、両サービスの共通点と相違点は以下の通りであることが、判明しました。
U29JOB | WORKPORT | |
コンシェルジュ サービス | 有 | 有 |
無料 プログラミング スクール | 有 | 有 |
強みの領域 | Web・IT | Web・IT |
年収 | 500万円以上 | 200万円~ 500万円層 |
年代 | 20代のみ | 年齢不問 (23歳~35歳) |
ターゲット像 | キャリア志向の20代 | 未経験~ミドル層 |
異業種転職への強さ | 弱 | 強 |
赤の部分が相違点です。
WORKPORTは、23歳~35歳までがターゲット層とされているものの一応「年齢不問」なので、40代・50代のかたでも利用可能です。
一方、U29JOBは、20代しか利用することができません。
また、U29JOBのほうが、低年収層向けの求人が少なく、ハイクラス向け求人が多いという特徴も見られました。
実際、PRtimesでは、運営元のWORKPORTがU29JOBについて以下のように述べています。
出典元:PRtimes
また、転職nendo運営側でも「年収300万円以下」と「年収1,000万円以上」の真逆の年収層の求人数を洗い出してみたところ、特化している年収層が全く違っていることが明らかになりました。
年収 | U29JOB | WORKPORT |
年収300万円以下 | 約1,000件 | 約9,000件 |
年収1,000万円以上 | 約2,500件 | 約1,500件 |
全体の求人数は、両方とも4万件程度
つまり、U29JOBは、キャリア志向の20代向けサービスと言えるでしょう。
逆に、「年収500万円以下の人」「異業種へ未経験転職したい人」「30代・40代の人」は、U29JOBではなく、WORKPORTを利用するようにしてくださいね。
上記に該当している人は、本記事ではなく、以下の該当記事に飛んでみてください。
そこで以下からは、U29JOBとWORKPORTの共通サービスに関する評判を洗っていきます。
U29JOB(WORKPORT)の良い評判
さらに、私の転職アドバイザーとしての経験や、転職エージェントとの繋がりを活かして、業界内部の裏事情も評判に反映しているので、安心して参考にしてください。
1つずつ一緒に確認していきましょう!
良い評判①|転職コンシェルジュの対応が親切&丁寧
実際、転職人数50万人以上の実績を誇るWORKPORTが運営をしているサービスなので、他社よりも歴を重ねたキャリアアドバイザーが多く在籍してます。
そのためか「面談の対応が丁寧」、「こまめに連絡をくれる」など、アドバイザーに関する良い評判が多く寄せられていました。
27歳 年収300万円台 営業職
最終的に、複数回面談をお願いしてしまう形にはなってしまったのですが、嫌な顔せず、笑顔で話に耳を傾けてくださった点が良かったです。
また、前職が忙しかったこともあり、土日に対応してほしいと無理を承知でお願いしたにもかかわらず、ご対応いただけたのも良かった点かと思います。
24歳 年収300万円台 エンジニア
担当者(専属のコンシェルジュ)が、私の考えていることを整理してくれたおかげで、面接で自分自身をしっかりアピールできたと思います。
面接前になると「頑張ってください」と連絡をこまめにくれるなど、精神的に支えてもらったのも助かりました。
このことから、担当者と二人三脚で頑張っていきたい人に、U29JOBはおすすめだと言えるでしょう。
良い評判②|IT・WEB業界の案件に強い
実際に、U29JOB・WORKPORTともに、全体求人の45%がIT・WEB業界の求人であることがわかっています。
また、IT・WEB業界に強い転職サービスの中でも、業界トップクラスに求人数が多いことが、以下の表から読み取れるでしょう。
サービス名 | IT系の全求人数 |
---|---|
U29JOB(WORKPORT) | 1.6万件以上 |
レバテックキャリア | 1.1万件以上 |
マイナビITエージェント | 約1万件以上 |
利用者からも、「IT・Web業界の求人の豊富さには満足できる」という声が、多数挙がっていました。
29歳 年収360万円 アカウントプランナー
前職はメーカーの営業で、キャリアアップすることが難しい現状に不満を感じ、将来性のありそうなIT業界を中心に転職活動をしていました。
全体的に、IT業界の求人が豊富だったため、私のスキル・条件にマッチした求人を見つけやすかったですし、納得感を持って転職ができました。
人材業界内でも 、IT・WEB業界に強いといえば『ワークポート』と認知されているぐらいトップクラスの会社です。
そのため、そのWORKPORTが運営しているU29JOBもまた、IT業界の求人数&質という面では、不足がないといえるでしょう。
- 転職コンシェルジュの対応が親切&丁寧
- IT・WEB業界の案件に強い
続いては「良い評判だけでなく、悪い評判も知りたい」という方に向けて、「U29JOBとWORKPORTの共通サービスに関する悪い評判」について詳しく解説していきます。
U29JOB(WORKPORT)の悪い評判
多くの人が満足してサービスを利用していたものの、悪い評判も一定数は存在したので、利用前には、しっかりと悪い評判を確認しておくことが大切です。
口コミを調査した結果、以下がU29JOB(WORKPORT)の悪い評判となります。
それでは順番に紹介していきます。
悪い評判①|連絡が来ないことがある
転職コンシェルジュとの関係性に関しては、総合的に良い評価が多かったものの、「面談をした後求人を紹介します」と言われてから、連絡が一切なかったという声がありました。
24歳 年収200万円台 販売職
一回目、面談言ったのにそこから連絡がありませんでした。
紹介できるものがなかったのかもしれませんが、それであればそう言ってほしかったです。
求人に魅力は感じていたので、ショックでした。
また、登録を断られているわけではないものの、放置プレーすぎる担当者もいることが、口コミからわかりました。
26歳 年収300万円弱 営業職 転職活動はわからないことが多いにもかかわらず、私の専属のコンシェルジュはどちらかというと放置という感じでした。 聞けば答えてくれるので、特別不満がある訳ではありませんが、聞かなくても教えてくれよと正直感じる部分も多かったです。 ただ、私の担当者がはずれだった説はありますね。
それでも連絡が来ない場合は、「紹介できる求人がない」というケースが1番の理由として考えられます。
そのため、無理にU29JOBを利用しようとするのではなく、『マイナビジョブ20’s』など20代特化型かつ断られにくい転職サービスに登録して転職活動を進めることをおすすめします。
悪い評判②|案件紹介が質より量
U29JOB(WORKPORT)は、数多くの求人数を取り扱っている分、質の低い求人も一部混ざっているという口コミが見られました。
35歳 年収430万 営業職
求人の保有数は多かったですし、紹介量も多かったです。
ただ、紹介量が多い分、質が落ちてしまうのか、OpenWorkとかで調べると、評判があまりよくない求人も結構紹介されました。
全部、受けるのも大変なので、そのへんは厳選して紹介してほしいです。
なるほど…
求人が多い分、質の低い求人が混ざってしまうのですね。
そうですね…
U29JOB(WORKPORT)は、厳選して求人を紹介するというよりは、多数紹介した中から良い求人を求職者が選ぶという求人紹介スタイルをとっています。
そのため、自分で求人を厳選する作業が面倒だと感じる人には、あまり向いていないサービスと言えるでしょう。
悪い評判③|いきすぎたサポートによって圧力を感じる
サポートが手厚い点は高い評価を得ているものの、自分のペースで転職活動を進めたい人にとっては、連絡がこまめすぎて、圧力に感じてしまうことがあるようです。
例えば、電話が何度もかかってきたり、興味のない企業に応募するように説得されたりなど、熱心なサポート体制が合わないと感じる人がいます。
27歳 年収300万円 エンジニア
紹介された求人に対して、「応募しない」を押すと、電話がかかってきて、「良い求人なので受けてみてください」としつこく説得されて、少し圧力を感じました。
一度、1日電話がとれない日があったのですが、着信履歴に担当者から何度も通知が入ってた時は、驚きました。
このコメントは全体の一部でしかないので、U29JOB(WORKPORT)のコンシェルジュが、全員このような対応だと思う必要はありません。
ただ、自分のペースで転職活動を行いたいという人は「リクルートエージェント」など、こまめな連絡が少ないと言われているサービスを利用することをおすすめします。
もし、改善されないようだったら、前述したとおり、他の転職サービスの利用を検討しましょう。
U29JOB(WORKPORT)の悪い評判をまとめると以下の通りとなりました。
- 連絡が来ないことがある
- 案件紹介が質より量
- いきすぎたサポートによって圧力を感じる
登録した後に後悔しないためにも、良い評判と併せて悪い評判についても把握しておくべきですよ!
ここまでは、U29JOBの評判を知るため、WORKPORTと共通サービスに関する評判をみてきました。
次章からは、ここまでの内容を含め、U29JOBの利用がおすすめな人についてご紹介します。
U29JOBの利用がおすすめな人
自分に当てはまると感じた人は、登録してみましょう!
20代特化型の中では、トップクラスに求人数が多いため、20代であれば全員におすすめできるサービスです。
その中でもとくに、以下条件に当てはまる人におすすめしたいサービスだと言えるでしょう。
おすすめの人の特徴をまとめてみました。
- IT・Web業界でキャリアアップしたい人
- 手厚いサポートを受けて転職したい人
- 20代で平均年収(約450万程度)を稼いでいる人
上記にすべてマッチしている人は、以下から気軽に「U29JOB」へ登録してみましょう。
年収が現時点で平均年収以上でない場合は、運営元が同じである「WORKPORT」への利用をおすすめします。
U29JOBを効果的に活用するポイント
ここで紹介する2つのポイントを理解しておけば、より効率的に転職活動を進められること間違いなしです!
それぞれのポイントについて詳しく解説します。
ポイント1|スカウト機能を利用する
「スカウト機能」とは、あなたのプロフィールを見た企業から、選考のオファーがもらえるサービスのことを指します。
この機能をうまく利用できると、自分で求人を探さずとも、あなたにぴったりマッチした企業が見つかる可能性が高いです。
また、興味のある企業に「気になる」を残して、自分のプロフィールをアピールすることもできます。
U29JOBの企業データベースから、特定の企業をブロックすることも可能なので、現職の会社にばれることがなく、安全にサービスを利用することができますよ!
ポイント2|転職コンシェルジュをうまく活用する
転職コンシェルジュは、転職業界のプロです。
そのため、企業の内部事情について詳しく知りたい場合は、転職コンシェルジュを積極的に頼るようにしましょう。
とくに、ネット上の口コミサイトは、悪い評判が偏りがちではあるので、公正に企業を判断するためにも、転職のプロと口コミサイト両方の視点から企業を判断することが大切です。
U29JOB登録までの3step
登録は1分程度で、気軽に行うことが可能なので、興味のある方は登録してみましょう!
①まずは公式ホームページを開いてください。
②ページの右上にある「会員登録」のアイコンをクリックします。
③名前、生年月日、電話番号、住所、希望職種、メールアドレスなどの個人情報を入力して完了です。
U29JOBに関するよくある質問
Q1.利用料金はかかりますか?
利用料金は一切かかりません。
スカウト機能や、転職コンシェルジュなどのサービスも無料で利用できます。
Q2.会員登録せずに応募することは可能ですか?
U29JOBに掲載のある求人は、登録してからでないと応募できません。
サービスの利用は無料で、登録自体も1分程度で完了できるので、まずは登録してみましょう。
まとめ:U29JOBはキャリア志向の20代におすすめ
最後に要点をまとめると、以下の通りになります。
- キャリア志向の20代向けサービス
- 転職コンシェルジュの対応は親切丁寧
- IT・WEB領域に強い
登録は以下から気軽に行えます。
ぜひ利用してみてくださいね![/fukidashi]
早速登録してみますね。