リクナビネクストの評判を全解説｜口コミ・2chから分かる使うべき人＆活用法

この記事では、「リクナビネクストの評判って実際どうなの？」という人に向けて、

『リクナビネクストの評判』や『メリット・デメリット』などをお伝えしていきます！

様々な転職サイトがある中で転職先を探すなら、評判の良い転職サイトを利用したいですよね。

この記事を最後まで読めば、リクナビネクストの評判を知ることができ、自分が利用すべきかが分かりますよ！

この記事を書いた人

株式会社Jizai 代表取締役CEO

佐々木 貴史

Sasaki Takashi

詳しいプロフィール

プロフィール

学習院大学卒業後、新卒で人材ベンチャーに入社。その後、事業責任者として海外転職事業の立ち上げを行い、転職アドバイザーとして500人以上の転職活動を支援。
2019年に株式会社Jizaiを設立し、今までの経験を活かして転職やキャリアの情報を発信中。
佐々木貴史のプロフィールページ

リクナビネクスト（NEXT）は使うべき？評判・口コミから分かるおすすめの人

リクナビネクストとは、リクルートキャリア社が運営する、国内No. 1規模の転職サイトです！

利用者数や求人数がトップクラスで評判が高く、転職者の8割が利用していて、転職サイトの定番となっています。

また、サイト内に自己分析ツールやスカウト機能もあるので、幅広い人におすすめの転職サイトと言えます！

リクナビネクストは転職サイトの中でトップクラスのサイトなんですね！

そうなんです！

リクナビネクストを利用すれば、転職に必要な情報が揃いますよ！

リクナビネクストの利用がおすすめな人

リクナビネクストは幅人い人におすすめできる転職サイトですが

本当にリクナビネクストの利用をおすすめできる人は、次の人に限られています。

なぜなら、転職サイトは転職エージェントと違って転職サポートが付かないため、転職の目的が決まっている人にしかおすすめできないからです。

リクナビネクストは転職サイトなので、転職エージェントのようなキャリア相談や求人紹介などのサポートはありません。

これらの理由から、転職のサポートを受けずに自力で情報を集めて転職活動したい人や、すでに希望の職種が決まっている人が向いていると言えるのです。

転職希望者の人には、転職サイトよりサポートが手厚い転職エージェントを推奨していますが…

リクナビネクストにも利用するメリットがあるので、次の章からお伝えしていきます！

リクナビネクストのメリット｜転職活動に役立つサービス内容とは

それでは、リクナビネクストのメリットをお伝えしていきます！

転職エージェントのような転職サポートはありませんが、リクナビネクストを利用するメリットはたくさんあるので、

自分に合った利用方法を知って、転職成功率を上げましょう！

それでは、1つ目から詳しく見ていきましょう。

メリット1｜求人数は国内No1！全国の地域をカバー

まず最初のメリットは、求人数が国内No. 1で多いことです。

他の大手転職サイトと比べてもダントツで、この求人数は新卒領域にも強いリクルート社のネットワークがあるからこそです。

また、首都圏を中心に、全国の地域に渡って転職求人をカバーしています。

次の評判のように、求人数の多さには定評があります。

中途は常に募集ありますけど、ボーナス直後がいいってよく聞きますね。職種が分からないですが私はリクナビnextが一番求人数が多くていいな～と感じました！

— 遠山悠夏 (@friendchildhood) April 9, 2019

現在30,000件以上の求人があり、85％がリクナビ限定の求人になっています。

メリット2｜グッドポイント診断で自己分析できる

グッドポイント診断とは、「リクナビネクスト」が運営する、本格自己分析ツールのことです。

この診断では、次の18種類の強みから「5つの強み」を診断してくれます。

設問数は293問あり、制限時間は40分と有料サービス並みの本格診断になっています。

リクルート社は、企業の新卒採用で使われる適性検査の「SPI」を開発しているため、その経験が活かされています。

次のように、実際にグッドポイント診断を活用している人もいらっしゃいます。

転職サイトへの登録が必要ではあるけどリクナビのグッドポイント診断は、自分はどんな人間？ていうのを客観的に出してくれるのでためになったよ。長所短所がわからないと悩んでたりする人はやってみるといいかも。
不要ならサイトは診断終わったらすぐ退会しちゃえばいいwhttps://t.co/4HmfUI70NW

— あきりあ@Atomos (@asassin_game) October 9, 2019

自己PRを考えるきっかけにしたり、転職活動での自己分析に活用することができます。

転職活動を進めていく上で、「自分の強み、自己PRが分からない…」と悩んでいる人にオススメです。

メリット3｜企業からのスカウトもあり

他の転職サイトにない機能としては、スカウト機能があり、企業や転職エージェントが、自分の登録した情報を見て転職のオファーをくれます。

また、「レジュメ公開ブロック」という機能があり、公開・非公開の切り替えができるので、勤務先や取引先などにバレずに済むので安心して利用できます。

スカウト機能の評判は、次の通りです。

リクナビ登録した途端スカウトがドドドっとくるんだけど一年無職でもこんなにも求められてると思うと2年無職になっても大丈夫やろって気持ちなってくる

— 南極に行った青葉半島🇦🇶就活中 (@fuwariaoba) October 1, 2019

最近リクナビNEXTに登録だけしたのですが、めちゃめちゃスカウトくる。どんだげ中途のエンジニア人気あるんだろうって感じ。
詳しい情報は特に入れてないのになあ。ほんとエンジニアバブルである。たぶん。

— ちょいまけ@職なしプログラマー（転職活動中） (@choimake) August 6, 2019

非公開求人を出している企業からのオファーもあるので、自分の市場価値を測るためにも有効的です。

メリット4｜職務経歴書や履歴書の作成が簡単

リクナビNEXTでは、職歴などのデータを入力すると、Web上で履歴書や職務経歴書を出力することができるので、簡単に書類が作成できます。

ワードとエクセルのどちらでもダウンロードできるテンプレートもあるので、とても便利です。

書類作成の評判は、次の通りです。

リクナビに登録していたおかげで履歴書テンプレあるの楽すぎる…職務履歴書めちゃくちゃ書くことあるやん…全く活かせないけど…

— めっちょ (@galette16) August 15, 2018

リクナビネクストのメリットは以上になります。

もう一度まとめると次の通りです。

自己分析ツールもあって、メリットばかりですね！

はい！転職で必要なサービスが全て揃っていますね！

しかし、リクナビネクストにもデメリットがあるので、次の章で確認していきましょう！

リクナビネクストのデメリット｜転職エージェントとの違いは？

それでは、リクナビネクストのデメリットを紹介していきます。

メリットだけでなくデメリットもあるので、先に知っておくことで転職活動をスムーズに進めやすくなりますよ！

それでは1つ目からお伝えしていきます！

デメリット1｜自分で求人を探すので手間がかかる

リクナビネクストは転職サイトなので、「求人探し」は全て自分で行う必要があります。

気に入った企業を見つけても、自分で話を聞きに行って情報を確かめなければいけないので、一苦労です。

そのため、キャリアアドバイザーの転職サポートがつく転職エージェントよりも、効率は落ちてしまいます。

デメリット2｜リクナビネクストでは受けられない転職サービスが多い

リクナビネクストは、転職エージェントと比べると、受けられない転職サービスが多くあります。

転職エージェントを利用すれば、次のサポートを活用でき、リクナビネクストのデメリットを補うことができます。

リクナビネクストにはない転職エージェントのサポート内容について、1つずつ詳しくお伝えしていきます。

1. 転職活動の相談

リクナビネクストでは、転職相談に乗ってくれる担当者は付きません。

転職エージェントでは、担当コンサルタントが転職相談にのってくれるので、転職の迷いや悩みを相談することができます。

直接会って面談するのがおすすめですが、電話での相談も可能です。

初の転職エージェントに相談に乗ってきた！！
今後の進め方や求人を見せてもらうところまで来た！！
ちょいとキツイ現実も目の当たりにしたけど、とりあえず前に進めたわ

— Gosei (@gosei_say) October 18, 2019

2. 優良求人の紹介

転職エージェントのキャリアアドバイザーは、面談で得た情報から、その人に適した求人を紹介してくれます。

良いキャリアアドバイザーだと、求人企業の雰囲気などの裏情報も教えてくれることがあります。

初めて転職エージェント使ったけどかなりよかった！

塾での経験が評価されて今の1.5倍の年収案件(介護系HR)を紹介してくれた。大手塾だと知名度で集客できるし、普通の講師は保護者面談(個人営業)しないから私のベンチャーでの教室長経験が重宝されたらしい。

もう学歴や大手勤続じゃないんだね。

— べーぐる🐊働き者の塾講師 (@pamma6321) October 1, 2019

3. 履歴書と職務経歴書の添削

履歴書や職務経歴書の書き方は、リクナビネクストでも紹介しています。

しかし転職エージェントでは、自分の書いた書類に対して添削やアドバイスをしてもらえるので、大変便利です。

転職エージェントの人が添削してくれた職務経歴書読んでたら俺めっちゃ仕事してんねんな！！えらいやん俺！！！！！ってなって良い

— 明日原 (@jmjr6119) February 8, 2019

4. 企業に合った面接対策

リクナビネクストでは面接対策はありませんが、転職エージェントでは企業に合った面接対策をしてくれます。

面接の準備をすることで、一発勝負の面接でもうまくアピールすることができるでしょう。

昔、転職エージェントで「職変えすぎ」とか「人生に向上心が見られない」とかすごく怒られたから、最近の転職エージェントの優しさに感動してる…面接練習とか履歴書添削とかすごい…でも私パートで働くの…

— まくり@1y5m (@makuri59) June 21, 2019

5. 給与の交渉

転職エージェントでは、給与交渉まで行ってくれます。

内定が決まった後に、転職エージェントの専属のキャリアコンサルタントが企業と交渉を行います。

【年収交渉難しい】
今回の転職の年収交渉はエージェントを使わずに自分で行ったんですが、結果は引き分けでした><

年収は上がったけど、思ったより上がらなかった。。

交渉がかなり難しくて、転職エージェントの凄さを痛感。
前職で転職した当時交渉してくれたエージェントに感謝…！

— だいすけ@DAISUKISM (@apainidia) October 12, 2018

リクナビネクストのデメリットは以上になります。

もう一度まとめると次の通りです。

リクナビネクストも良いけど、転職エージェントと比べるとデメリットが目立ちますね…。

そうなんです…。

そのため、リクナビネクストと転職エージェントを併用することで、転職活動を有利にするめて行くことができますよ！

次の章ではリクナビネクストと併用すべきおすすめの転職エージェントについてお伝えしていきます！

リクナビネクストと併用すべき転職エージェント5選【成功率UP】

おすすめの転職方法は、リクナビネクストで自己分析や履歴書作成をして、転職エージェントで転職サポートを受けることです！

ここでは併用におすすめの、転職サポートに定評がある大手転職エージェントをお伝えします。

リクナビネクストのデメリットを補うことができる、転職サポートが手厚い転職エージェントは、次の通りです。

これら5社の大手転職エージェントは、どれも豊富な求人を取り扱っていることはもちろん、質の高いキャリアコンサルタントが在籍しています。

どの転職エージェントも大手なので、キャリアコンサルタントへの教育を徹底しています。

そのため、自分のキャリアにマッチする求人を紹介してもらうことができ、年収を下げない転職を実現できます！

ありがとうございます！ でもどれも良さそうなので、迷いますね…

そうですよね… 目的別に転職エージェントを選ぶことが大切ですが、 それでも選ぶのに迷ったら、

最低でも「リクルートエージェント」と「マイナビエージェント」の2社に登録しましょう！

面倒ではありますが、

最初から数社同時に登録して、様々な担当者・求人を比較検討することで、

転職成功率がグッと上がりますよ！

続いては、リクナビネクストの登録後のステップについてお伝えしていきます。

リクナビネクストの登録方法と内定獲得までのステップ

それでは、リクナビネクスト登録後の利用ステップについて見ていきましょう。

次の5つのステップを実践することで内定獲得に近づきますよ！

1つ目のステップからお伝えしていきます。

ステップ1｜WEBからリクナビネクストに登録

まず、WEBからリクナビネクストに登録します。

メールアドレスを登録し、次のようにプロフィールを入力していきます。

ステップ2｜履歴書と職務経歴書を作成

リクナビネクストに登録し、プロフィールや職務経歴、自己PRなどを入力すると、レジュメ登録が完了します。

完了すると、「履歴書・職務経歴書画面」で入力されたフォーマットがダウンロードできるようになります。

職務経歴書の完成イメージは、次の通りです。

引用：リクナビNEXT

ステップ3｜気になる求人に応募

リクナビネクスト内で求人検索するか、スカウトされた企業に応募しましょう。

希望の勤務地や職種、年収などの基本条件や、「離職率5％以下」などのこだわりたいポイントでも求人を絞ることができます。

ステップ4｜企業と面接

求人に応募すると、数日から1週間ほどで企業から書類選考の結果が届きます。

面接までの流れは、企業によって違います。

そのため、求人情報ページ内の「この求人への応募について」の「採用までの流れ」の欄に記載があるので、確認してください。

ステップ5｜内定を獲得

電話やメールで内定の通知を受け取ったら、できるだけ早めに人事担当者に入社するかどうかの返事をします。

他社も検討中で即答できない場合は、回答期限を確認しましょう。

もし回答期限が設けられていなかったら「◯日までに必ずお返事します」と伝えましょう。

リクナビネクストの登録後のステップは以上です。

ありがとうございます！参考にしてみます！

はい！転職エージェントの利用と並行してリクナビネクストを活用してみてください！

リクナビネクストは転職エージェントとの併用がおすすめ！

今回は、 リクナビネクストの評判やメリットについて説明しました。

まとめると次の通りです！

ありがとうございます！

これらを意識すれば良いということですね！

はい！

最後にもう一度おすすめの転職エージェントをまとめておきますね。

ありがとうございます！

いくつか登録してみます。

はい！

どれにするか迷った場合は、転職エージェントの中でも実績が豊富な…

「リクルートエージェント」と「マイナビエージェント」の2社に登録しておけば間違いありません！

あなたが転職に成功できることを応援しています！