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- 美容部員を辞めたい理由11選
- 美容部員の転職成功例
- 美容部員の人におすすめの転職先
- 美容部員の転職で失敗を最小限にする方法
この記事を見ている人の中には…
『美容部員の仕事内容が思ったより過酷で大変…』
『美容部員を辞めたいけど、転職できるか不安…』
と悩んでいる人は多いのではないでしょうか?
転職も考えているのですが、美容部員からでも転職はできるのでしょうか?
実際に美容部員の経験を活かして転職に成功した人は多くいます!
そこで、今回の記事では美容部員からの転職事情ついて詳しく説明していきますね!
ジャンプできる目次
仕事を辞めたい…と感じたら、限界がくる前に転職のプロに「話を聞いてもらう」のがおすすめです。
特に今後は不景気の影響で求人数が減少してしまう可能性があります。少しでも転職を考えているなら、今のうちに、まず一度相談だけでもしてみましょう。
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美容部員が辛い、辞めたい…ストレスで精神的に疲れる前に対策を!
仕事のストレスが原因で、精神的に疲れてしまう人が多いんです。
実際に、美容部員は離職率が高いことでも有名です。
離職率については次の表を参考にしてみてください。
国内ブランド離職率 | 15%〜20% |
海外ブランド離職率 | 25%〜40% |
美容部員の仕事はストレスが多く、非常に離職率が高い職業なんです!
そのため、少しで美容部員が辛いと感じたら、環境を変えることも視野にいておきましょう!
もし辞めたいと悩んでいるなら、後悔しないためにも一度「転職のプロ」に相談してみるのがおすすめです。
- 全員におすすめ
『リクルートエージェント』
もっと詳しく→【業界を知るプロ監修】転職エージェントおすすめランキング|口コミから人気を比較 - 20代に特におすすめ
『ハタラクティブ』
もっと詳しく→【最新版】20代向け転職エージェントランキング!第二新卒・フリーターなど目的別に紹介 - 自己分析におすすめ
『グッドポイント診断』
美容部員を辞めたい理由11選
- 人間関係の問題
- 仕事内容の問題
それでは人間関係の問題から見ていきましょう!
人間関係
- 上下関係
- 女同士の環境
- 接客からのトラブル
それでは1つずつ見ていきましょう!
辞めたい理由1|上下関係
美容部員は上下関係が厳しい職業です。
なぜなら、美容部員は売り上げノルマが決まっており、ノルマ達成のために上司も厳しく部下に指導をすることが多いからです。
また、きちんとした教育マニュアルなどがあるわけではないので、上司によって注意されるポイントが違い、その理不尽さにストレスを抱える人も多いです。
辞めたい理由2|女同士の環境
美容部員は男性の社員が少なく、主に20代~30代の女性が中心の女性社会です。
そのため、女性ならではトラブルが起きる可能性が高いです。
女性は男性に比べ噂話や悪口が好きな人が多い傾向にあり、それがトラブルのもとになり、人間関係が悪化するケースなどが見られます。
また、美容部員はお客様の取り合いなどもある職業なので、女性ならではのトラブルが起きやすいです。
辞めたい理由3|接客からのトラブル
美容部員はお客様との直接的なやりとりが多い職業です。
そのため接客態度に対するクレームを受けやすくなります。
自分では気をつけているつもりでも、「不機嫌そう」「対応が遅い」などはお客様の感じ方次第なので注意を受けることがあります。
まとめると次の通りです!
- 上下関係
- 女同士の環境
- 接客からのトラブル
また、人間関係の問題は転職を考える際の大きなポイントになります。
次は、仕事内容の問題を見ていきましょう!
仕事内容
- 給料が低い
- 販売ノルマが高い
- 拘束時間が長い
- 体力的にきつい
- 休みが取りにくい
- キャリアアップができそうにない
- タッチアップが苦手
- 仕事が地味
それでは、1つずつ見ていきましょう!
辞めたい理由1|給料が低い
美容部員を辞めたい理由として、給料が低いことが挙げられます。
国内ブランドか海外ブランドの社員かで多少給料に差は出ますが、一般的に美容部員の平均年収は300万円前後とされています。
辞めたい理由2|販売ノルマが高い
美容部員を辞めたい理由として、販売ノルマが高いことが挙げられます。
必ずノルマを達成しないといけない訳ではないのですが、ノルマを達成できないと会社に居づらくなることもあり、ノルマの達成ができなかった社員は自腹で商品を購入することも珍しくありません。
辞めたい理由3|拘束時間が長い
美容部員を辞めたい理由として、拘束時間が長いことが挙げられます。
美容部員の勤務時間は、10時〜19時頃になるのが一般的です。ただ、都心の場合だと21時頃まで働くケースも珍しくありません。
辞めたい理由4|体力的にきつい
美容部員を辞めたい理由として、体力的なきつさがあります。
美容部員の仕事はほぼ立ちっぱなしなので、女性には体力的にきついと感じる可能性があります。
辞めたい理由5|休みが取りにくい
美容部員を辞めたい理由として、休みが取りにくいことが挙げられます。
美容部員の仕事は土日が一番忙しいので、週末にを休みをもらうことは難しいです。
辞めたい理由6|キャリアアップができそうにない
美容部員を辞めたい理由として、キャリアアップができそうにないことが挙げられます。
美容部員は一般的に「チーフ・店長」「教育トレーナー」などがキャリアアップの道としてあります。
しかし、「チーフ・店長」「教育トレーナー」などのポジションには年配の人がすでに就いているので、若い人がキャリアアップを目指すのは難しくなっています。
辞めたい理由7|タッチアップが苦手
美容部員を辞めたい理由として、タッチアップが苦手ということが挙げられます。
会社によってはタッチアップをしない会社も存在しますが、ほとんどの美容部員はタッチアップをします。
タッチアップの技術に自信がなかったり、押し売り営業をしているような罪悪感を抱えてしまうなど、人によってはタッチアップの作業は苦痛になるようです。
辞めたい理由8|仕事が地味
美容部員を辞めたい理由として、仕事が地味ということが挙げられます。
美容部員は高級な化粧品などを取り扱ったりなど、一見華やかに見える職業です。
しかし、実際の業務内容は以外に地味なものが多く、入社理由とのギャップの大きさで仕事を辞めたいという人が多いです。
- 商品の陳列
- 店頭の清掃
- ブラシやパフの手入れ
- 在庫・売上の管理
- レジ業務
まとめると、次の通りです!
- 給料が低い
- 販売ノルマが高い
- 拘束時間が長い
- 体力的にきつい
- 休みが取りにくい
- キャリアアップができそうにない
- タッチアップが苦手
- 仕事が地味
しかし、そのぶん美容部員の経験を上手に活かすことで転職活動を有利に進めることができます!
次の章では実際に美容部員からの転職成功例を見ていきましょう!
美容部員からの転職成功例
美容部員から転職に成功した人は多くいます!
それでは実際に美容部員からの転職成功例を見ていきましょう!
明日出勤すれば休みかー
美容部員の時はシフト制だったから休みがバラバラだったけど、転職してからはカレンダー通りだから、生活リズムが整いやすいなとかいいながら今から酒飲むけど。
— 元美容部員TOMO氏(@TOMO357834821) 2021年12月17日
見た雑誌がKERAだったのもあるかも
転職したけど元美容部員だったのよ— てとら原稿中(@takusikku_star) 2021年12月13日
きちんとした転職活動を行えば、美容部員からでも転職に成功することは可能です!
ただ、私は転職活動をしたことがなく…
そんな時に役に立つのが転職エージェントなんです!
それでは次の章では、転職エージェントについて紹介しますね!
美容部員辞めるなら…転職のプロに相談するのが近道
転職エージェントは、以下のような充実のサポートがあります!
- 転職相談に乗ってくれる
- あなたに合ったお仕事を紹介してくれる
- 履歴書の添削や面接対策を指導してくれる
- 面接日程を調節してくれる
- 内定獲得後も給与交渉などをしてくれる
転職活動では、企業のHPや転職サイトを使う人もいますが…
仕事で忙しいなか、1人で転職活動を進めるのは危険です!
なぜなら1人で転職活動を行うと、かなりの労力が必要ですし、スムーズな転職活動が行えず、焦って転職先選びに失敗する可能性があるからです。
そのため、少しでも転職成功率を上げたいなら、転職のプロに相談するのが一番です。
次の章では美容部員の人におすすめな転職エージェントを紹介しますね!
美容部員の経験を生かせる!オススメの転職エージェント!
美容部員の女性におすすめの転職エージェントは次の2つです!
- 『パソナキャリア』
サポートが丁寧なので不安な方に◎
【公式】https://www.pasonacareer.jp/ - 『マイナビエージェント』
20代・30代の転職成功率がダントツ
【公式】https://mynavi-agent.jp/
全ての女性におすすめのパソナとマイナビを解説!
全ての女性向け1|パソナキャリア
【公式】https://www.pasonacareer.jp/パソナキャリアは、大手の中でも特にキャリアアドバイザーが親身で、女性からの評判が高い総合転職エージェントです。
その理由として、業界ごとに専門コンサルタントがいること、パソナグループ全体で女性の社会進出を推進していることが挙げられます。
実際に、女性向け転職の分野では多くの表彰があったり、女性社員の比率が高いなど…
社内外を含めて女性活躍に真剣に取り組んでいます!
全ての女性向け2|マイナビエージェント
【公式】https://mynavi-agent.jp/マイナビエージェントは、女性の中でも20代・第二新卒の人におすすめの転職エージェントです。
なぜなら、マイナビの新卒領域での強みをそのまま活かしていることもあり、サポートが手厚いからです。
また、30代転職にも力を入れ始めていると業界内でも話題で、30代からの相談は優秀な担当者がつく可能性が高いと言われています。
新卒採用で多くの人気企業が「マイナビ」を使う背景から、20代や第二新卒の転職実績を急拡大しており…
「マイナビエージェント」でしか募集を出していない最大手人気企業も多数存在します!
なんだか転職がうまくいく気がしてきました!
転職活動が不安な人は…
まずは「パソナキャリア」「マイナビエージェント」の登録をおすすめします!
- 『パソナキャリア』
サポートが丁寧なので不安な方に◎
【公式】https://www.pasonacareer.jp/ - 『マイナビエージェント』
20代・30代の転職成功率がダントツ
【公式】https://mynavi-agent.jp/
さらに詳しく転職エージェントについて知りたい人は、次のページを見てみてください!
【業界を知るプロ監修】転職エージェントおすすめランキング|口コミから人気を比較
次の章では、美容部員をズムーズに辞めるための準備について紹介しますね!
美容部員を辞めた後におすすめ!スキルを活かせる転職先5選!
- 一般事務職
- 営業職
- 飲食業
- 介護職
- ベンチャー企業
それでは1つずつ見ていきましょう!
おすすめの転職先1|一般事務職
年収 | 約329万円 |
---|---|
仕事内容 | パソコンを使って書類の管理や作成をしたり、電話対応などを行う。 |
おすすめ ポイント |
|
資格 | なし |
営業職は人気の高い職業なので、未経験だと少し難しい業務でもあるので気をつけてください。
また、このような難易度が高めの転職先に転職したい場合は転職エージェントの利用をオススメします。
- 『マイナビエージェント』
20代/30代の転職実績が豊富!
【公式】https://mynavi-agent.jp/ - 『パソナキャリア』
業界No.1のサポート体制
【公式】https://www.pasonacareer.jp/
おすすめの転職先2|営業職(ルートセールス)
年収 | 約349万円 |
---|---|
仕事内容 | 定期的に得意先を訪問し、主に商品やサービスのセールスを行う |
おすすめ ポイント |
|
資格 | 普通運転免許が必要な場合がある |
営業職は人気の高い職業なので、未経験だと少し難しい業務でもあるので気をつけてください。
また、このような難易度が高めの転職先に転職したい場合は転職エージェントの利用をオススメします。
おすすめの転職先3|飲食業
年収 | 約300万円 |
---|---|
仕事内容 | 飲食店での接客や調理をする |
おすすめ ポイント | やりがいを感じていることが多い |
資格 | なし |
おすすめの転職先4|介護職
年収 | 約313万円 |
---|---|
仕事内容 | 老人ホームなどの施設内で、ご年配の方の入浴や排泄など、身の回りのお世話などをするお仕事 |
おすすめ ポイント |
|
資格 | 介護職員初任者研修 |
介護と一言でいっても、その仕事内容はさまざまであります。
比較的簡単なものから、専門的な知識が必要とされる高度のものまで幅広くあるのが介護職の特徴です。
おすすめの転職先5|ベンチャー企業
年収 | 500万円〜 |
---|---|
仕事内容 |
|
おすすめ ポイント |
|
資格 | なし |
まとめると、次の通りです!
- 一般事務職
- 営業職
- 飲食業
- 介護職
- ベンチャー企業
美容部員の経験を活かして転職活動を成功させましょう!
次の章では、美容部員をスムーズに辞めるための準備について説明しますね!
スムーズに退職するために…。美容部員を辞める前に準備すべきこと
- 今後の自分のキャリアを明確にしておく
- 転職活動のスケジュールを立てておく
- 転職先のリサーチをしておく
それぞれ詳しく見ていきましょう。
準備1|今後の自分のキャリアを明確にしておく
転職前に、将来自分がどんなキャリアを歩みたいのかを明確にすることも重要です。
キャリアプランを考えないで転職を進めると、本当にやりたいことができない会社で働く可能性もあるからです。
- 何のために転職するのか?
- どんな仕事がしたいのか?
- 10年後の自分はどんな風になっていたいか?
なので一度自分と向き合って、最低でも上記の質問には答えられるようにしましょう!
準備2|転職活動のスケジュールを立てておく
転職活動は、スケジュールを立てて効率的に動くのが鉄則です。
スケジュールを決めておかないと、転職活動がダラダラと長引き、モチベーションも長く続かないからです。
一般的に、転職活動の目安は3ヶ月〜3ヶ月半程度と言われています。
会社に在職しながら転職活動を進める人は、以下のスケジュールを目安にしてください。
「今自分が何をすべきか」を把握できるので、失敗する確率がグッと下がりますよ!
準備3|転職先のリサーチをしておく
転職先を事前にリサーチすることで、会社とのミスマッチを防げます。
特に転職エージェントを活用すれば、現職を続けながらリサーチをサポートしてくれるのでおすすめです。
例えば以下の内容は、事前によく調べておきましょう。
- 残業や休日出勤はどれくらいあるのか
- 転職サイトやネット上にある口コミをチェック
- どんな形でキャリアアップしていけるのか
- 何名くらいが働いていて、どんな職場環境か
- 実家から通うべきか、賃貸を借りるべきか
- 転勤になる可能性があるかどうか
まとめると、次の通りです!
- 今後の自分のキャリアを明確にしておく
- 転職活動のスケジュールを立てておく
- 転職先のリサーチをしておく
以上の3点を意識すれな良いのですね!
効率よく転職先のリサーチをするなら、在職中からプロに相談するのがベストです。
美容部員が辛いなら…まずは転職エージェントに相談してみよう
転職を成功させる方法、実際の転職成功例などをお伝えしてきました。
要点をまとめると次の通りです。
- 美容部員を辞めたい理由は「人間関係」と「仕事内容」の2つがある
- 美容部員からでも様々な職業に転職できる
- 転職エージェントを利用することで転職成功率が上がる
これらを意識すれば良いというわけですね!
最後にもう一度、おすすめの転職エージェントをまとめておきますね!
- 『マイナビエージェント』
20代/30代の転職実績が豊富!
【公式】https://mynavi-agent.jp/ - 『パソナキャリア』
業界No.1のサポート体制
【公式】https://www.pasonacareer.jp/
なんだか転職活動がうまく行きそう!