転職エージェントおすすめランキング13選

Spring転職エージェント(アデコ)の評判|利用者の本音を検証【最新版】

Spring転職エージェント(アデコ)をの評判・口コミを解説するキャリアコンサルタント

この記事でお伝えすること
  • Spring転職エージェントの評価と評判・口コミ
  • Spring転職エージェントのメリットとデメリット
  • Spring転職エージェントがおすすめな人の特徴
  • Spring転職エージェントに関するよくある質問
佐々木
こんにちは!転職アドバイザーの佐々木です!

『Spring転職エージェント』への登録を検討するときに…

「Spring転職エージェントの評判・口コミってどうなんだろう?」

「Spring転職エージェントって登録した方がいいのかな?」

…と思っている人が多いのではないでしょうか?

この記事では、Spring転職エージェント利用者500人以上の評判・口コミを比較してわかった、Spring転職エージェントの総合評価・メリット・デメリットを紹介していきます!

この記事を読めば、自分がSpring転職エージェントに登録すべきかどうかが分かりますよ!

評判・口コミについて
この記事では、Twitterや2ch(5ch)での評判のほか、「キャリア」「年収」「業界」問わず転職経験者にアンケートを実施し、信頼性の高い評判・口コミを集めました。

さらに、私の転職アドバイザーとしての経験や、転職エージェントとの繋がりを活かして、業界内部の裏事情も記事に反映しているので安心して参考にしてください。

Spring転職エージェント(アデコ)は外資系求人を探している人におすすめ|実際の利用者の評判を比較

【公式】https://www.springjapan.com/

Spring転職エージェントは、外資系求人を探している人におすすめで、世界60ヶ国に拠点を展開しています。

Spring転職エージェントを利用するのにおすすめな人の特徴は、次の通りです。

Springがおすすめな人の特徴
  • 外資系求人を探している人
  • 良質な求人がほしい人
  • 他エージェントで断られる経験をした人
佐々木
500人の評判・口コミを調査して分かった、Spring転職エージェントの詳細な総合評価と強みは以下です。

Spring転職エージェントの総合評価
評価項目詳細コメント
総合評価評判/口コミ|★★★★☆
世界60ヶ国に拠点を展開し、人材業界では世界一位の規模を誇る。
求人の質と量評判/口コミ|★★★★☆
外資系の求人に強く、質も高い。
コンサルタントの提案力評判/口コミ|★★★★☆
担当者によってやや差があるが、積極的に求人を提案してくれる。
サポート体制評判/口コミ|★★★★☆
一人のコンサルタントが「転職希望者」と「企業」の両方に対応しており、レスポンスも早い。
Springの良い評判・口コミ
  • 担当が求人の内容を深く理解している
  • 外資系の非公開求人が豊富にある
  • 求人の質が高い
  • キャリアアドバイザーの対応が親切
ゆり
Spring転職エージェントは、外資系の求人に強い転載エージェントなんですね!
佐々木
そうなんです!

しかし、もちろん評判・口コミはたくさんあるので、悪いものもありますよ。

Springの悪い評判・口コミ
  • 担当コンサルタントとの関係が希薄
  • 受付の対応が悪い
ゆり
なるほど…Spring転職エージェントはコンサルタントとの関係が気薄なのですね。
佐々木

そうなんです…

ですが、Spring転職エージェントは自分に合っていることを確認して利用すれば、転職が成功するおすすめの転職エージェントです。

評判・口コミをもとに分かった、Spring転職エージェントを利用するのがおすすめな人はこちらになります!

Springがおすすめな人の特徴
  • 外資系求人を探している人
  • 良質な求人がほしい人
  • 他エージェントで断られる経験をした人

ここまでで、「Spring転職エージェントが自分に合っているかも…!早速使ってみたい!」と思った人は、登録してみてくださいね!

他の転職エージェントの評判・口コミが気になる方はこちら↓
転職エージェントおすすめ13社【2019年最新版】

それでは、Spring転職エージェントのメリットから詳しくお伝えしていきますね!

Spring転職エージェント(アデコ)のメリット|口コミからみるリアルな評判

佐々木
それでは実際にSpring転職エージェントのメリットを見ていきましょう。

今回実施した調査の結果…

Spring転職エージェントには6つのメリットがあることがわかりました!

メリット
  • 担当が求人の内容を深く理解している
  • 外資系の非公開求人が豊富にある
  • 面談希望者を断らない
  • 拠点が全国にある
  • 求人の質が高い
  • キャリアアドバイザーの対応が親切

それでは、1つずつ見ていきましょう!

    メリット1|担当が求人案件の内容を深く理解している

    Spring転職エージェントでは担当者1人が「転職希望者」と「企業」の両方を担当しているため、1人1人が求人案件を深く理解しています。

    それにより、転職希望者に最適な求人を紹介することができ、ミスマッチを最小限に減らすことができるんです!

    具体的には次のような形です。

    Spring転職エージェントの求人紹介システム
    企業担当と転職希望者担当が同一
    一般的に国内の転職エージェントでは「転職希望者」対応と「企業」対応で、それぞれ別の担当が分担して行っています。

    そのためどうしてもミスマッチが発生することが多くなってしまいます。

    しかし、Spring転職エージェントでは、一人のコンサルタントが「転職希望者」と「企業」の両方に対応するため…

    • 情報共有のロスが少なく、レスポンスが早い
    • 担当者が直接、企業の人事に「転職希望者」をアピールしやすい

    といったメリットがあります。

    実際の口コミ、Twitterでも

    的外れな求人紹介が少なくて良い
    Spring転職エージェント(アデコ)の評価:★★★★☆4

    Spring転職エージェントは的外れな求人が少ない印象でした。国内の他のエージェントでは、確かに大量の求人を紹介してくれますが、いまいちピンとくるものが少なかったですね。

    ただ、サポートにはあまり積極的ではないので、パソナキャリアなどサポートに強いところを併用して進めるのがいいと思います。

    (32歳・男性・年収500万)出典:転職相談

    担当が求人案件をしっかり理解している
    Spring転職エージェント(アデコ)の評価:★★★★☆4

    私は5社の転職エージェントを併用しました。他社では担当は1人で、その人から求人案件や面接対策などサポートを受けていました。

    しかし、Spring転職エージェントでは、複数の担当者から求人案件の提案を受けました。これは企業への営業から求職者への紹介まで同一のコンサルタントが担当することによるものとのことでした。

    担当者それぞれが、自分で獲得した求人というだけあり、深いところまで理解しており、提案力も高かったです。

    まあ、サポートに関してはネットの評判通りあまり良くないですね。職務経歴書など書類に関してもメールで参考資料が送られてきただけでした笑

    とはいえ、そのへんは別の転職エージェントで補えばいいので、総合的に良い転職エージェントだと思いますよ。

    (27歳・男性・年収500万)出典:転職相談

    ゆり

    たしかに、

    Spring転職エージェントの担当者に対して高く評価している人は多いですね!

    佐々木

    はい、おっしゃる通りです。

    口コミの評判からも、Spring転職エージェントの担当者の質は高いと言えますね!

    メリット1
    担当が案件を深く理解しており、ミスマッチが少ない

    メリット2|外資系の非公開求人が豊富にある

    Spring転職エージェントは世界60の国に5100の拠点を持つ、世界規模の外資系人材会社です。

    そのため、グローバルなネットワークを活かして獲得した求人が豊富で、非公開求人には外資系企業も多いです。

    魅力的な求人が多かった
    Spring転職エージェント(アデコ)の評価:★★★★★5

    私が外資系志望だったというのもありますが、Spring転職エージェントとJACリクルートメントの求人は応募したいものが多く、ありがたかったです。

    最終的にはJAC経由で転職しましたが、そのことをSpringの担当に伝えても「がんばってくださいね」と応援してくださり、印象が良かったです。

    (28歳・女性・年収600万)出典:転職相談

    佐々木
    先日、外資系企業の人事をやっている友人に会った際に、Spring転職エージェントの評判について質問してきました。
    外資系多い=日本支社も多い?
    外資系企業に務める友人のK君が言うには…

    「Spring転職エージェントは国内知名度は高くないが、世界規模ではシェアNo.1のため、海外にある本社が利用していることが多い。なので、他のエージェントに比べSpringは外資系の求人に強い。

    とのことでした。

    また、Spring転職エージェントは外資系が求める求人もきちんと理解しているため、企業側にも評判がいいみたいです。

    ゆり
    外資系の企業に転職したい人にとっては相性の良い転職エージェントのなのですね!
    佐々木

    はい、おっしゃる通りです!

    グローバルな人材を目指す人にとっては、おすすめの転職エージェントと言えます!

    メリット2
    外資系の非公開求人が豊富で国内エージェントにはない強みを持つ

    メリット3|面談希望者を断らない

    一般的に、国内の転職エージェントでは「転職市場価値の低い人はサポートを断られる」ということがあります。

    しかし、Spring転職エージェントでは「面談希望者を断らずにとりあえず話を聞いてみる」という方針で運営されています。

    実際に公式に聞いてみた
    当サイトで、実際にSpring転職エージェントに「本当に面談を断らないのか」質問してみました。

    後日、以下の回答が。

    基本的に面談を希望する方を断るということはありません。

    ぜひ、HPでその旨お伝えください。

    ※メールより引用

    ということなので、キャリアに自信のない人も一度登録して面談へ足を運んでみてくださいね。

    アデコさんだけは面談してくれた
    Spring転職エージェント(アデコ)の評価:★★★★★5

    大手の転職エージェントにいくつか登録したものの、市場価値が低いせいかほとんど面談を断られてしまいました。

    唯一、アデコさん(Spring転職エージェント)では、面談を受け入れてくれ、親身に相談にのってくれました。

    結果的に転職活動はとても大変でしたが、なんとか2社に内定をもらえて満足の行く転職となりました。感謝しています。

    (43歳・男性・年収400万)出典:転職相談

    ゆり
    面談を断られないのは、スキルや職歴に自信がない人にとってはありがたいですね!
    佐々木

    はい、おっしゃる通りです!

    転職エージェントの中にはスキルや職歴を重視する企業も多いのですが、

    Spring転職エージェントならその心配はありません!

    メリット3
    面談希望者を断らない

    メリット4|拠点が全国にある(遠くのエリアの転職情報を収集することが可能)

    Spring転職エージェントは拠点が全国にあり、遠くのエリアの転職情報を収集することが可能です。

    そのため、地方の人でも安心して利用することができます。

    Spring転職エージェントの拠点は次の通りです!

    Spring転職エージェントの拠点
    • 首都圏
    • 中部エリア
    • 関西エリア
    • 北海道エリア
    • 東北エリア
    • 北関東・信越エリア
    • 北陸エリア
    • 中国・四国エリア(岡山)
    • 中国・四国エリア(広島)
    • 九州・山口エリア
    ゆり

    なるほど!

    全国に拠点があるため、どこに住んでいても転職活動ができるのですね!

    佐々木

    はい、おっしゃる通りです!

    転職エージェントの中には都内限定のものもあるので、地方で転職活動を行う人にはおすすめです!

    メリット4
    全国に拠点がある

    メリット5|求人の質が高い

    Spring転職エージェントは求人の質が高いことでも有名です。

    特に外資系の求人には強く他社では取り扱っていないような求人を所有しています。

    実際に口コミやTwitterでも

    評判口コミ

    他のエージェントにはない良質な外資系の非公開求人が多かったです。

    的はずれな求人も少なく、求人の質・量に関しては文句なしでした。

    また、Spring転職エージェントは大手企業の求人だけでなく、日系企業や外資系企業の求人が多いことも特徴の1つです。

    求人数自体も99,000件以上あります。

    ゆり
    99,000件以上も求人があるんですか…!
    佐々木

    はい、そうんなんです。

    そのため、自分に合った求人が必ず見つかるはずです!

    メリット5
    求人の質が高い

    メリット6|キャリアアドバイザーの対応が親切

    Spring転職エージェントのキャリアアドバイザーは100名以上存在します。

    そのため、1人当たりが担当している求職者の数も少なく、1人1人に対してのサポートが手厚く親切です。

    実際にTwitterのつぶやきを見ても

    ゆり
    キャリアアドバイザーの数が多いため、1人1人へのサポートが親切なんですね!
    佐々木

    はい、おっしゃる通りです!

    Spring転職エージェントのサポートの良さは業界でも有名なんです。

    メリット6
    キャリアアドバイザーの対応が親切

    Spring転職エージェントのメリットをまとめると次の通りです!

    メリット
    • 担当が求人の内容を深く理解している
    • 外資系の非公開求人が豊富にある
    • 面談希望者を断らない
    • 拠点が全国にある
    • 求人の質が高い
    • キャリアアドバイザーの対応が親切
    ゆり
    面談を断られなかったり、地方にも拠点があるのは、Spring転職エージェントならではの強みですね!
    佐々木

    はい、おっしゃる通りです!

    次の章では、Spring転職エージェントのデメリットについても見ていきましょう。

    Spring転職エージェント(アデコ)のデメリット|悪い口コミからみるリアルな評判

    佐々木
    今度はSpring転職エージェントのデメリットを見ていきましょう。

    調査結果によると…

    Spring転職エージェントには3つのデメリットがあることがわかりました!

    デメリット
    • 担当コンサルタントとの関係が希薄
    • 連絡に時間がかかる/連絡がこない
    • 受付の対応が悪い

    それでは1つずつ見ていきましょう!

    デメリット1|担当コンサルタントとの関係が希薄になりがち

    Spring転職エージェントは担当によって保有している求人が異なるため、複数担当が付くケースが多いです。

    そのため、担当者との関係が希薄になりがちなので、サポートお願いするためには主体的に動く必要があります。

    評判口コミ
    Spring転職エージェントでは特定の担当がつきませんでした。
    評判口コミ

    私の場合、他にも三社ほど転職エージェントを併用しましたが、面接などのアドバイズは基本メールでするなど、最初は戸惑いました。

    ただ、こちらからお願いすればしっかりとサポートをしてくれたので、Springを利用する人は主体的に動くことが大事だと思いました。

    自分からお願いすればしっかりと対応してくれるので、デメリットではないが受け身な人には負担かもしれません。

    佐々木
    相談などを自分から積極的にするのが苦手な人には負担になる可能性があります…

    デメリット2|連絡に時間がかかる/連絡がこない

    Twitterや口コミの情報によると、Spring転職エージェントは、「連絡が遅い」「連絡がこない」との意見がちらほら見られます。

    評判口コミ
    エージェント比較サイトではすごい良いっていわれてるけど、自分には全然…
    登録面倒だし、希望求人が見つかったら連絡するというメールが来てそのままずっと放置されてる
    佐々木
    登録している求人者が多いため、どうしても連絡が遅れてしまう場合があるようです…

    デメリット3|受付の対応が悪い

    Spring転職エージェントは受付の対応が悪いとの意見もありました。

    評判口コミ
    アデコは辞めとけ
    アデコに登録しようと思ったけど日本語が怪しい外人が電話掛けてきたからこちらからお断りしたわ
    人の人生の明暗決めるのに日本語が怪しい外国人に電話させるアデコって何考えてるんだろうな
    佐々木
    特に電話での受付はアルバイトの人なども行うので、対応が悪い場合もあるようです…

    Spring転職エージェントのデメリットをまとめると次の通りです!

    デメリット
    • 担当コンサルタントとの関係が希薄
    • 連絡に時間がかかる/連絡がこない
    • 受付の対応が悪い
    佐々木

    どの転職エージェントにもメリット・デメリットは必ずあります。

    その中から自分に合った転職エージェントを見つけられるかどうかが、

    転職成功のカギになります!

    次の章では、具体的にどのような人がSpring転職エージェントに向いているのかを見ていきましょう。

    結論!評判・口コミでわかった、Spring転職エージェント(アデコ)がおすすめな人

    佐々木
    これまでの説明を踏まえると、Spring転職エージェントは次のような人におすすめです!
    おすすめな人
    • 良質な求人がほしい人
    • 外資系求人を探している人
    • 他エージェントで断られる経験をした人

    佐々木
    Spring転職エージェントは「サポートよりも良質な求人がほしい!」という方におすすめです!

    その際にはマイナビリクルートエージェントも併用すると転職成功率は格段に上がりますよ!

    併用すべき人気エージェント

    転職エージェントを併用し、あなたの転職・就職の失敗率を最小限に抑えましょう。

    ゆり
    登録するのは1社だけじゃダメなんですか?
    佐々木
    転職に成功した人は、特化型エージェントと合わせて3〜4社に登録していたことがわかっています。

    複数登録を推奨する理由
    複数登録を推奨する理由は次の2点です。

    • 「転職エージェントによって強みが異なる」
    • 「担当の質に当たりハズレがある」

    そのため、最低3社以上に一気に登録して、それぞれのエージェントの弱点を補いつつ、あなたに合った担当を見つけると失敗のない転職活動を効率よく進めていけます!

    2chでも、次のように複数登録が推奨する声があります!

    584名無しさん@引く手あまた2017/06/25(日) 12:34:01.09ID:ZmVoyW3D0>>585>>586
    一社登録した
    複数のエージェントへ登録推奨と雑誌やらWebでよく見かけるが、
    複数登録しといて良かったって人いる?
    出典:2ch
    585名無しさん@引く手あまた2017/06/25(日) 12:51:12.03ID:9CaSYnr00>>587
    >>584
    1つのエージェントが持っている求人の中でのみ応募先を選びがちになる。
    でも、会社選びってそーじゃないはず
    出典:2ch
    586名無しさん@引く手あまた2017/06/25(日) 13:40:06.65ID:N4GzeJfx0>>588
    >>584
    複数登録は必要でしたよ。私はリクエーとパソナだった。求人はあまり被りがなくいいバランスでした。
    出典:2ch
    304名無しさん@引く手あまた2017/06/06(火) 04:23:13.32ID:2T+4AtRU0>>305>>306
    リクエーとdodaって片方登録しとけばOKでしょうか?
    出典:2ch
    305名無しさん@引く手あまた2017/06/06(火) 06:31:26.69ID:+uYyhWZe0
    >>304
    両方登録しておくと何かと幸せ。
    片方だけの方がスケジュールの調整は楽だけどね。
    出典:2ch
    306名無しさん@引く手あまた2017/06/06(火) 06:35:42.11ID:5E3toc+m0
    >>304
    どっちも
    出典:2ch
    179名無しさん@引く手あまた2017/11/27(月) 22:05:30.39ID:42isbRTi0
    とはいえエージェントも当たり外れあるから難しいよね
    外れ引いたらもう使いたくないとなっても不思議じゃない気はする
    180名無しさん@引く手あまた2017/11/27(月) 22:09:39.61ID:r18or5xR0
    そういうときのために、エージェントは複数併用が良い
    あと、リクエーだと、変えてほしいって言ったら担当変えてくれるらしい
    出典:2ch
    833名無しさん@引く手あまた2018/02/08(木) 09:24:56.26ID:zg0UHHmG0>>881
    doda(パーソル)、パソナ、リクエー、JACに登録してる
    後ろ三社は良い面も悪い面もあって併用していてよかったと思う
    dodaはエージェントというより転職サイトに近い印象かなあ
    ゆり
    なるほど…!

    でもやっぱりたくさんあって、どの転職エージェントを使うべきか迷いますね…。

    佐々木
    たしかに、どの転職エージェントに登録したら良いか迷ってしまいますよね。

    その場合は、最低でもマイナビエージェントに登録することをおすすめします。

    次の章では、Spring転職エージェントと併用すべきおすすめの転職エージェントをお伝えしますね。

    【成功率UP】Spring転職エージェント(アデコ)と併用すべきおすすめ転職エージェント6選

    佐々木
    転職の成功率をさらに高めるために…

    Spring転職エージェント以外の転職エージェントを併用することをおすすめします!

    併用すべき理由
    転職エージェントを複数併用すれば、より多くの求人が見れることはもちろん、自分にあったキャリアアドバイザーに出会える可能性が高くなります。

    どの転職エージェントにも、良い評判と悪い評判はあるので…

    1社に絞らず複数登録し、サポートの質や求人の特徴などを比較してみるのがいいでしょう。

    実際に、転職成功者の9割は3社以上の転職エージェントに登録しています!

    佐々木
    Spring転職エージェントと併用すべきおすすめの転職エージェントは、次の6社になります!
    おすすめの転職エージェント
    1. 『マイナビエージェント』
      20代/30代の転職実績が豊富!
      【公式】https://mynavi-agent.jp/
    2. 『リクルートエージェント』
      求人数が転職業界No. 1
      【公式】https://www.r-agent.com/
    3. 『パソナキャリア』
      業界No.1のサポート体制
      【公式】https://www.pasonacareer.jp/
    4. 『JACリクルートメント』
      年収500万以上のハイキャリア向け
      【公式】http://www.jac-recruitment.jp/
    5. 『doda』
      求人数が豊富
      【公式】https://doda.jp/
    6. 『ビズリーチ』
      ハイキャリア求人が豊富
      【公式】https://www.bizreach.jp/
    ゆり
    この6社の転職エージェントがおすすめなんですね!
    佐々木

    はい!

    本来なら求人を紹介してもらえる窓口を広げるために3社以上に登録すべきなのですが…

    最低でも『マイナビエージェント』に登録して、Spring転職エージェントと併用することをおすすめします!

    Spring転職エージェントの登録〜転職・退職までの流れ

    佐々木
    それでは、次にSpring転職エージェントの利用の流れをご紹介します!
    STEP.1
    WEBサイトから転職エージェントに登録
    転職エージェントに登録をする女性 担当コンサルタントから面談の日程調整の打診を受けるためにも、丁寧に情報を入力しましょう。
    STEP.2
    登録後、コンサルタントと面談の日程調整をする
    転職エージェントの男性キャリアコンサルタントとキャリア面談の日程調整をする女性 メールや電話で担当コンサルタントから連絡が届きます。
    STEP.3
    担当コンサルタントと面談
    転職エージェントの担当キャリアコンサルタントとキャリア面談をする女性 あなたの転職に対する希望条件、及び職歴(キャリア)についてヒアリングが実施されます。
    STEP.4
    担当コンサルタントから求人提案を受ける
    転職エージェントの担当キャリアコンサルタントから求人提案を受ける女性 ここで非公開求人や、企業情報を知ることができます。
    STEP.5
    履歴書や職務経歴書の添削、及び面接対策の実施
    担当キャリアコンサルタントから履歴書の添削や面接対策を受ける女性 基本的に、全部無料で受けることができます。
    STEP.6
    希望する企業への応募(書類選考)
    志望する企業に書類選考を応募する女性 早ければ3日、だいたい1週間〜2週間程で選考結果が出ます。
    STEP.7
    書類選考の通過後、希望企業の面接を実施
    選考活動で面接を頑張る女性 ここでいよいよ面接です。しっかり担当コンサルタントからアドバイスをもらいながら進めていきましょう。
    STEP.8
    内定獲得後、コンサルタントに給与交渉・入社日等の調整をしてもらう
    内定を獲得して転職を成功させた女性と担当キャリアコンサルタント 給与交渉も転職エージェントがやってくれるので、あなたの希望をしっかりお伝えしましょう。
    ゆり
    えっ…!転職エージェントってこんなにサポートしてくれるんですね!
    佐々木
    実はそうなんです!

    だからこそ、転職を成功させるうえで、転職エージェントの存在はかなり大きいんです!

    転職はどれだけ担当コンサルタントに協力的に動いてもらえるかが大事になってきます。

    次の章では、Spring転職エージェントについてのよくある質問を見ていきましょう。

    Spring転職エージェント(アデコ)のよくある質問

    佐々木
    Spring転職エージェントのよくある質問【Q&A】をまとめてみました。
    よくある質問【Q&A】
    • Q1|利用料金は?
    • Q2|「連絡来ない」って本当?
    • Q3|「電話がしつこい」って本当?
    • Q4|40代・50代は利用できる?
    • Q5|キャリア面談のときの服装は?
    • Q6|退会方法は?

    Q1|Spring転職エージェント(アデコ)の利用料金は?

    企業の採用の手伝いをすることで、企業側から採用支援料金として報酬を頂いているため、転職希望者には最初から最後まで完全無料でご利用いただけます。

    転職エージェントの報酬は企業からの求人紹介料

    Q2|『連絡来ない/断られる/紹介できない』って口コミがあるけど本当?

    ネットで登録した際の情報が正しければ、担当者から連絡がきます
    そのため、もし「連絡がこない」ということであれば登録情報や、迷惑メールフォルダをもう一度確認してみましょう。

    市場価値から、「断られる」「紹介できないと言われる」場合もありますが、いずれにしても連絡がない場合はこちらから問い合わせてみましょう。

    Q3|『電話がしつこい/迷惑』という口コミは本当?

    Spring転職エージェントでは、「急かしてこないから自分のペースで転職を進められた」「面倒見がよく、丁寧なサポートだった」
    のようにサポートに関してはいい評価が数多く見受けられました。

    ただ、どの転職エージェントにも共通していることですが、担当によってしつこく電話をしてくることもあります。

    電話が迷惑な場合は、退会の旨を伝え、他社エージェントを利用しましょう。

    Q4|40代・50代はSpring転職エージェント(アデコ)を利用できる?

    Spring転職エージェントは年齢制限がないため、40代・50代の方でも利用できます。

    また、面談を断らないため、一度登録してキャリア面談へ行ってみることをおすすめします。

    ただ、40代・50代の求人はやはり他の年代に比べて少ないです

    そのため、下記の記事を参考に、あなたに合った転職エージェントを複数同時登録しておくことがおすすめです。

    詳しくは下記の年代別ページを御覧ください。

    Q5|キャリア面談のときの服装は?

    スーツでなくてもOKです。ラフな服装で、筆記用具を持参しましょう。

    できれば、Tシャツに膝の出る格好などは避け、シャツなどを着てオフィスカジュアルな服装がベストです。

    Q6|Spring転職エージェント(アデコ)退会方法は?

    転職活動中でも途中退会は可能です。電話で退会したいということを伝えましょう。

    面談後などは言い出しにくいかもしれませんが、退会理由を伝えれば退会処理をしてくれます。

    スムーズにSpring転職エージェントの退会を進めるためには感謝の気持ちを伝えるのが効果的です。

    Spring転職エージェント(アデコ)を最大限活用するための7つのポイント

    佐々木

    それでは最後に、転職エージェントを最大限活用するためのポイントをお伝えします。

    これから紹介する7つのポイントを抑えておけば、より有利に転職活動を進められますよ!

    最大限活用するためのポイント
    1. 複数の転職エージェントを利用していることを伝える
    2. 学歴・職歴・スキルを正直に伝える
    3. 細かい約束を守り、メールは素早く返信する
    4. 2週間に1度は連絡して意欲を見せる
    5. 担当キャリアアドバイザーとの相性が合わない場合は変更する
    6. 推薦文は必ず自分の目で確認する
    7. 面接後にはすぐに担当者に報告する

    それぞれの方法について詳しく説明していきます。

    ポイント1|複数の転職エージェントを利用していることを伝える

    複数の転職エージェントを利用していることを伝えましょう。

    そうすると、エージェントは「他社ではなく自社経由で転職させたい!」と思いフォローが手厚くなります。

    転職エージェントは、転職希望者が入社する際に紹介報酬として企業側から手数料を受け取っています。

    転職エージェントの報酬の仕組み

    つまり、人材を紹介できないと売上につながらないんです…

    佐々木
    そのため、複数登録していることを伝えると、サポートが手厚くなることが多いんですよ!

    ポイント2|学歴・職歴・スキルを正直に伝える

    学歴・職歴・スキルに嘘をつくのは辞めましょう!

    なぜなら、登録情報やキャリアアドバイザーとのやり取りは、すべてデータとして記憶されるからです。

    その内容に齟齬があった場合や、虚偽が確認された場合、求人が紹介してもらえなくなるケースがあります。

    佐々木
    学歴・職歴・スキルは正直に伝えて転職活動を進めましょう。

    ポイント3|細かい約束を守り、メールは素早く返信する

    書類の提出など細かい約束はきちんと守りましょう。また、メールの返信もなるべく早く行うよう心がけましょう。

    丁寧に対応することで、担当キャリアドバイザーからの信頼を得ることができ、結果的に自分の転職成功に繋がります。

    反対に、担当キャリアアドバイザーと良い関係を築けないと、紹介先の企業と良い関係が築けないと判断される可能性も…。

    佐々木
    丁寧な対応を心がけて、全力でサポートしてもらえる関係をつくりましょう。

    ポイント4|2週間に1度は連絡して意欲を見せる

    定期的に転職エージェントに連絡を入れて、転職の意欲を伝えるのがおすすめです。

    なぜなら、転職エージェントによっては、転職する意欲の高い人ほどサポートの優先度が上がる可能性があるからです。

    転職エージェントは日々多くの求職者とやり取りをしているため、定期的な依頼でアピールしましょう。

    また、スカウトメールを依頼した際も、マメに連絡を入れると効果的です。

    エージェント側は「転職希望者から連絡がない=他社経由で転職が決まった」と判断する傾向があります…。

    佐々木
    連絡をしていないと、サポートが後回しになってしまう場合があるので注意しましょう。

    ポイント5|担当キャリアアドバイザーとの相性が合わない場合は変更する

    サポートやフォロー対応に違和感があれば、担当キャリアアドバイザーの変更依頼を出しましょう!

    相性の良くないキャリアアドバイザーとの転職活動はなかなか上手くいきません。

    担当変更は悪いことではないので、合わないと感じたら勇気を出して変更希望の意志を伝えてください。

    担当キャリアアドバイザーの変更が厳しい場合は、他社の転職エージェントを頼るのもOKです。

    佐々木

    相性の良いキャリアアドバイザーと出会うためにも、複数の転職エージェントに登録することは必須です!

    複数登録にもっと知りたい方は、下記の記事をご覧ください。

    佐々木
    念のため、担当変更依頼のメール例もお伝えしておきますね!
    メール例文

    メールタイトル:先日のお礼 及び ご相談

    ◯◯さま

    お世話になっております。
    先日、キャリア面談をしていだいた◯◯と申します。

    先日から◯◯さまにはご丁寧にご対応していただいておりますが、転職を成功させるためにも、是非、他の方のご意見も積極的に取り入れたいと考えております。

    もし可能であれば、現在志望しております◯◯業界に詳しいキャリアアドバイザーの方にもご相談したいです。

    お忙しいところ恐れ入りますが、何卒よろしくお願いいたします。

    メール作成のポイント
    • 連絡先と名前で求職者を管理しているエージェントが多いので、冒頭では名前のみを名乗ればOKです!
      (→細かい自己紹介などはいりません)
    • 「転職を成功させるためにも…」という文言を入れて、エージェント側にも利益になるような記載をしましょう

    ポイント6|推薦文は必ず自分の目で確認する

    転職エージェントは履歴書や職務経歴書と一緒に、あなたの推薦文を書いて、企業へ応募手続きをします。

    つまりエージェントが「こんな良い方がいるので面接を実施していただけませんか?」と「あなた」を売り込んでくれるんです。

    ただ、駄目なアドバイザーが書く推薦文は、経歴をそのまま写しているだけのケースもあります。

    そのため、「推薦文を共有して頂けませんか?」と連絡をして確認しましょう!

    「面接対策の一環として、推薦文を把握したい」
    「客観的に自分の経歴がどう映るのか知りたい」

    などの理由を添えれば、問題ありません!

    佐々木
    アドバイザーに良い推薦文を書いてもらい、まずは書類選考の通過を目指しましょう。

    ポイント7|面接後にはすぐに担当者に報告する

    面接後は、すぐに面接の内容や感想を転職エージェントに報告しましょう!

    転職エージェントは、面接後に企業の採用担当者と連絡を取るので、あなたが面接でアピールしきれなかった面をフォローしてくれます。

    面接後のフォローで合否が変わることもあるので必ず報告すべきです。

    佐々木
    転職エージェントの面接後のフォローに関してもっと知りたい方は、下記の記事をご覧ください。

    ゆり
    まずは誠意を持って転職エージェントとやり取りをすれば良さそうですね!
    佐々木
    そうですね!

    それではもう一度、おさらいしておきましょう!

    最大限活用するためのポイント
    1. 複数の転職エージェントを利用していることを伝える
    2. 学歴・職歴・スキルを正直に伝える
    3. 細かい約束を守り、メールは素早く返信する
    4. 2週間に1度は連絡して意欲を見せる
    5. 担当キャリアアドバイザーとの相性が合わない場合は変更する
    6. 推薦文は必ず自分の目で確認する
    7. 面接後にはすぐに担当者に報告する
    佐々木
    これだけのポイントを知っておけば、かなり効率よく転職活動が進められますよ!
    おすすめの転職エージェント
    1. 『リクルートエージェント』
      求人数が転職業界No. 1
      【公式】https://www.r-agent.com/
    2. Spring転職エージェント
      外資系の求人が豊富
      【公式】https://www.springjapan.com/

    Spring転職エージェント(アデコ)は質の高い求人を求める方におすすめ

    佐々木

    今回は、Spring転職エージェントの評判についてお伝えしてきました。

    まとめると次の通りです!

    まとめ
    • Spring転職エージェントの総合評価は87点
    • Spring転職エージェントは良質な求人が欲しい人におすすめの転職エージェント
    • 転職エージェントに複数登録することで、転職成功率が上がる

    お伝えした通り、Spring転職エージェントはサポートよりも良質な求人が欲しい人に最適な転職エージェントです!

    良質な求人の中から、あなたにぴったりな転職先を紹介してくれることはもちろん、様々な転職ノウハウを提供してくれます。

    転職活動を有利に進めるためにも、悩んでいるならまずは登録し相談してみることをおすすめします!

    佐々木
    Spring転職エージェントと併用すべき転職エージェントについて、もう一度まとめておきますね!
    おすすめの転職エージェント
    1. 『マイナビエージェント』
      20代/30代の転職実績が豊富!
      【公式】https://mynavi-agent.jp/
    2. 『リクルートエージェント』
      求人数が転職業界No. 1
      【公式】https://www.r-agent.com/
    3. 『パソナキャリア』
      業界No.1のサポート体制
      【公式】https://www.pasonacareer.jp/
    4. 『JACリクルートメント』
      年収500万以上のハイキャリア向け
      【公式】http://www.jac-recruitment.jp/
    5. 『doda』
      求人数が豊富
      【公式】https://doda.jp/
    6. 『ビズリーチ』
      ハイキャリア求人が豊富
      【公式】https://www.bizreach.jp/
    ゆり
    この6社の転職エージェントがおすすめなんですね!
    佐々木

    はい!

    本来なら求人を紹介してもらえる窓口を広げるために3社以上に登録すべきなのですが…

    最低でも『マイナビエージェント』に登録して、Spring転職エージェントと併用することをおすすめします!

    ゆり
    早速登録して、転職活動を進めます!
    佐々木
    あなたが転職に成功できるよう応援しています!